Editörün notu: Snap'in CEO'su Evan Spiegel, 17 Mayıs'ta tüm Snap ekibi üyelerine aşağıdaki notu gönderdi.
Ekip arkadaşlarım,
Bugün, ikinci yıllık CitizenSnap Raporumuzu yayımlıyoruz. Rapor ekibimiz, Snapchat topluluğumuz, ortaklarımız ve parçası olduğumuz dünyanın bütünü için işletmemizi sorumlu bir şekilde yürütmeye odaklanan Çevresel, Toplumsal ve Yönetime (ESG) ilişkin çabalarımızın bir taslağıdır.
Bu, Snap için önemli bir çalışma. Şirketlerin sağlıklı ve güvenli bir topluluk yaratmaya çalışmasının ahlaki bir zorunluluk olduğuna inanıyoruz ve her gün hizmetlerimizi kullanan yüz milyonlarca Snapchatter için bunun önemli olduğunu biliyoruz.
CitizenSnap raporumuz, küresel pandemi sırasında Snapchatter'ları bilgilendirme ve eğitme, seçim sürecinde seslerini duyurma konusunda destekleme ve farklı sesleri ve hikayeleri öne çıkarma çabaları dâhil olmak üzere 2020 yılında topluluklarımızı ve ortaklarımızı desteklemek üzere yaptığımız çalışmaların kapsamlı bir özetini sunar. Bunun yanı sıra ürünlerimiz ve platformumuzda gizlilik, güvenlik ve etik ilkeler kurma ve daha çeşitli, kapsayıcı ve ırkçılık karşıtı bir şirket olmayı sürdürme konusundaki bağlılığımızı güçlendirdik.
Raporumuz ayrıca, gerekli olan hızda ve ölçekte harekete geçme konusunda üzerimize düşen rolü gerçekleştirmek üzere üç bölümlük, iddialı bir iklim stratejisi de sunuyor. Geçmiş, şimdi ve gelecekte karbonsuz bir şirket olduğumuzu paylaşmaktan gurur duyuyoruz. Bilim tabanlı emisyon azaltma hedefleri benimsedik ve bunları, bu girişimi dünya çapında yöneten organizasyon tarafından onaylattık; böylece, yerkürede bunu yapan az sayıda şirketten biri olduk. Ayrıca küresel olarak tesislerimiz için %100 yenilenebilir elektrik satın alma taahhüdünde bulunduk. Bu taahhütler yalnızca başlangıç. En iyi uygulamalara ayak uydurmak için iklim programlarımızı geliştirmeye devam edeceğiz ve önümüzdeki yıl içinde Net Sıfır taahhüdünde bulunma sürecine başlıyoruz.
Raporumuzu tamamlamak üzere bugün ayrıca yenilenmiş Davranış Kuralları [ADD LINK] da sunuyoruz. Yeni Kurallar ekibimize, uluslararası bir işletmede tüm paydaşlarımız için doğru şeyi yapmanın ne anlama geldiğini geniş çaplı düşünmemize yardımcı olmak üzere tasarlanmış etik bir karar verme çerçevesi sunuyor. Bu çerçeve, şirketimizin değer yargılarından biri olan iyiliğe dayanıyor. İyi niyetle bir işletme yürütmek, doğruyu söyleme ve duyma cesaretine sahip olduğumuz, eylemlerimizin etkisini anlamak için empati kurduğumuz ve paydaşlarımıza güven aşılayan eylemleri seçtiğimiz anlamına gelir. Kurallar sadece yanlış davranışlardan kaçınmamıza değil, sorumlu bir işletme olmanın bir parçası olarak paydaşlarımızın refahını desteklemenin yollarını bulmamıza da yardımcı olur.
Geçen yıl CitizenSnap Raporumuzun "kaba bir taslak" olduğunu, öğrenme, gelişme ve tekrarlama arzumuzun bir yansıması olduğunu söylemiştik. Bu hâlâ geçerli ve hep de öyle olacak. İlk günlerimizden itibaren platformumuzu inşa etme ve şirketimizi işletme konusunda çok farklı seçimler yaptık. Uzun vadeli oyuna odaklanmıştık ve hâlâ da öyleyiz. Gelecekte de, başardıklarımız ve başarısız olduğumuz yerler konusunda şeffaf olmayı sürdüreceğiz. Ayrıca hizmet ettiğimiz toplulukların güvenini kazanmaya odaklanan kararlar almayı da sürdüreceğiz.
CitizenSnap raporumuz özellikle de zorlu bir yılda, bu şirketteki pek çok ekibin sıkı çalışmasının ve tutkusunun yansımasıdır. Bunca şey başardığımız için hepinize son derece minnettarım ve önümüzdeki işler için sabırsızlanıyorum.
Evan