Melancarkan Program Pemecut Baharu Untuk Menyokong Kreatif Kulit Hitam
Hari ini, kami teruja untuk mengumumkan program pemecut pertama kami yang tertumpu pada menyokong 25 bakat kulit hitam yang sedang meningkat naik dan belum ditemui dalam perjalanan mereka untuk menjadikan penciptaan kandungan sebagai kerjaya sepenuh masa.
Pencipta kandungan berkulit hitam menghadapi halangan sistemik yang unik di seluruh industri pencipta kandungan - daripada perbezaan dalam pampasan dan atribusi, kepada pengalaman toksik dan banyak lagi. Kami percaya salah satu cara kami boleh membantu menghapuskan beberapa halangan tersebut adalah dengan menyediakan bimbingan dan sumber kewangan kepada pencipta kandungan berkulit hitam yang sedang meningkat naik pada peringkat awal kerjaya profesional mereka. Pencipta kandungan profesional selalunya mempunyai pendidikan dan alatan yang diperlukan untuk mengewangkan, meminta atribusi yang betul dan mencipta peluang yang berterusan.
Hari ini, kami teruja untuk mengumumkan program pemecut pertama kami yang menumpukan pada menyokong 25 bakat berkulit hitam yang sedang meningkat naik dan belum ditemui dalam perjalanan mereka untuk menjadikan penciptaan kandungan sebagai kerjaya sepenuh masa.
Kami menerima permohonan sehingga 12 Ogos. Untuk memohon, lawati: https://523.snap.com/apply. Peserta akan dipilih pada awal September.
Kami bekerjasama dengan Google Pixel, UNCMMN dan Westbrook Media untuk menyokong para peserta dengan beberapa peranti terbaik, mentor industri, pengalaman pembelajaran secara langsung dan sokongan kewangan. Snap akan menyediakan pembiayaan sebanyak $10,000 USD sebulan bagi setiap pencipta kandungan selama 12 bulan untuk membantu usaha kreatif para peserta. Pencipta kandungan ini akan dipilih berdasarkan suara unik mereka, penjajaran dengan nilai Snap, dan visi untuk kerjaya mereka tanpa memberi keutamaan kepada bilangan pengikut atau pengalaman perkongsian jenama sebelumnya.
Pencipta kandungan ini juga akan berpeluang untuk menguji Beta ciri-ciri baharu; memanfaatkan tawaran kandungan Snapchat seperti Stories, Tumpuan, Peta; dan menghadiri webinar pendidikan dan SnapSchool untuk memastikan kejayaan mereka di platform ini.
Pelancaran program pemecut ini adalah sebahagian daripada usaha kami yang lebih luas dan berterusan untuk memastikan kandungan di platform kami mencerminkan kepelbagaian Snapchatter dan minat mereka.
Kami baru-baru ini mengumumkan 523, ekosistem pemecut Snap yang berkhidmat untuk syarikat dan pencipta kandungan daripada kumpulan yang secara tradisinya kurang diwakili.
Yellow ialah program pemecut kami yang disasarkan kepada usahawan yang membina perniagaan, jenama dan produk yang boleh menyumbang kepada kemajuan manusia dengan membantu orang ramai. Dalam kelas pemecut Yellow 2021 kami, tujuh daripada sembilan syarikat mempunyai sekurang-kurangnya seorang pengasas BIPOC atau wanita; 52% daripada pengasas kami adalah BIPOC; dan 56% adalah syarikat yang diasaskan oleh BIPOC. Dari segi sejarah, merentas semua kelas kami, 22 daripada 39 syarikat mempunyai sekurang-kurangnya seorang pengasas BIPOC (56%).
Dengan lebih 80% Populasi Gen Z AS menonton Snap Eksklusif tahun lepas, Snap terus mengangkat suara dan topik yang penting kepada komuniti kami. Sepanjang dua tahun yang lalu, lebih 50% peneraju atau hos dalam Snap Eksklusif telah dikenal pasti sebagai BIPOC atau LGBTQIA+.
Kami komited untuk mengangkat suara komuniti kami dan tidak sabar untuk melihat apa yang mereka cipta!
